关于97国际
97国际公司的焦点价值观包括“忠诚、执行力、责任”三个部分。这也是97国际公司评价一个同事的最要害的权衡指标。
忠诚，是人类个体在自主判断的基础上做出的一种选择，并为此做出允许，付诸行动，并且不计回报。
关于每个同事，忠诚是97国际的要求，也是97国际的允许：公司将为每个成员提供的“力所能及的最大资助”，以包管公司能够告竣其使命，每个成员也能从公司获得恒久的生长与回报。
执行力，就是服务能力，这是一个组织告竣其使命的能力。
简朴的说，执行力就是实现目的的能力。高执行力者的行为习惯是有�？裳�，我们对其举行了概况，97国际生物资助员工通过建设一系列简朴的事情习惯来变得“醒目”，也就是很有执行力。
小我私家责任，就是小我私家对其行为及其效果负所有的、无限制的责任。
在97国际，只有能肩负责任的人才华成为栋梁之材，“起劲而为”永远不是一种足够的允许。
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